Particuliers

En 30 ans de parcours professionnel en entreprise, il m’est arrivé de ne pas me sentir à ma place. Je me suis parfois trompée en allant vers des postes qui ne me correspondaient pas. J’ai alors connu l’effort et l’épuisement de nager à contre-courant…
J’ai fait plusieurs bilans de compétences et participé à des ateliers carrière, j'ai fait appel à des coachs et j’ai expérimenté plusieurs méthodes. Tout cet itinéraire m’a challengée, enrichie et m’a amenée à ma juste place.

Aujourd’hui, vous allez gagner du temps en bénéficiant de l’accompagnement dont j’ai rêvé à des moments clés de ma vie professionnelle : un accompagnement à la fois introspectif et concret, en appui sur vos potentiels et vos compétences, aligné avec vos besoins et vos aspirations, pour retrouver de façon durable plus de bien-être au travail.

Découvrez mon parcours et mon approche : Qui suis-je ?


Votre problématique concerne :

STRESS - BURN-OUT PROFESSIONNEL
Vous vous sentez en situation de stress au travail ? Vous craignez un burn-out ?
Vous sortez d’une période difficile au travail (maladie, licenciement...) ?
Vous souhaitez vous reconstruire et trouver une meilleure orientation professionnelle ?

CARRIÈRE - TRANSITION PRO - BILANS
Vous souhaitez mieux connaître votre dynamique d’efficacité professionnelle ?
Vous voulez être sûr.e d’être à la bonne place dans votre vie professionnelle ?
o_bgCarrier" stroke-width="0"> Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre parcours professionnel ?


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STRESS - BURN-OUT PROFESSIONNEL

À quelle étape êtes-vous ? Comment je peux vous accompagner ?

Chaque cas est particulier : ensemble nous ferons un point de votre situation et de votre état de stress professionnel, en utilisant différents outils et questionnaires. Je vous écoute pour comprendre là où vous en êtes et, en fonction de votre besoin, j’adapte mon accompagnement *.
Nous aborderons d'abord la dimension corporelle en cherchant ensemble de bonnes routines d’activités physiques pour vous permettre un meilleur sommeil. Si nécessaire, je vous proposerai aussi d'améliorer votre alimentation et votre hygiène de vie en général par des pratiques simples et efficaces.
Puis nous travaillerons sur la dimension émotionnelle, pour calmer votre stress par différentes techniques : exercices de respiration, exercices de yoga, cohérence cardiaque.
Ensuite sur ces bases, nous pourrons alors aborder la dimension professionnelle avec les accompagnements sous forme de bilans dont vous trouverez le détail ci-dessous.

* ATTENTION : Si besoin, je vous oriente vers des professionnels pour des soins complémentaires et vous renseigne sur les ressources disponibles. Par ailleurs, si vous pensez être en situation d’épuisement professionnel ou de dépression, il sera également nécessaire de consulter un médecin.

Pour plus d'informations réservez votre créneau pour un échange téléphonique :

Pour en savoir plus sur le burn-out :
consultez le site Souffrance et Travail.


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CARRIÈRE - TRANSITION PROFESSIONNELLE - BILANS

Je vous propose plusieurs types d’accompagnement selon votre objectif, votre temps et votre budget.

Bilan de Potentiels : potentiels et ressources pour mon projet professionnel

Objectif : mieux connaître ses potentiels et ses ressources pour (re)trouver de la performance et un nouveau souffle au travail. 
Information : le Bilan de Potentiels est une démarche de connaissance de soi basée sur la méthode Potentialis®.
Modalités : format court => 6h en 3 séances – en présentiel ou distanciel.
Livrable : rapport de synthèse, avec identification de vos potentiels forts et dominants, des aptitudes associées, et des pistes d'orientation vers les secteurs et fonctions envisageables.
Financement : individuel - 480€ - paiement possible en plusieurs fois. Cette offre n’est pas éligible au CPF.
Remarque : ce Bilan peut également être l'étape intitiale d'une démarche plus approfondie sur votre projet professionnel. Il est d'ailleurs inclus dans le Bilan Professionnel présenté ci-dessous.

La méthode Potentialis® est une méthode d'accompagnement à l'auto-évaluation des potentiels individuels dominants qui s'appuie sur des exercices courts et ludiques. S'appuyer sur ses potentiels forts permet de développer en milieu professionnel des compétences maîtrisées, mobilisables et transférables. Voir la fiche téléchargeable.

Pour plus d'informations :

Bilan Professionnel : potentiels, ressources et réalisme de mon projet professionnel

Objectif : s’assurer dans ma vie professionnelle d’être à la juste place et sur le bon chemin, tout en identifiant le ou les projets qui feraient sens pour moi.
Ce Bilan Professionnel commence par un Bilan de Potentiels. Puis il va plus loin en allant identifier vos principales compétences et les environnements de travail nécessaires à votre épanouissement pro.
Modalités : format intermédiaire  => 12h en 8 séances - travail individuel guidé en intersession - en distanciel ou présentiel.
Livrable : rapport de synthèse avec identification de vos potentiels forts et dominants, retour sur vos compétences et réalisations, identification de vos besoins et aspirations, orientation vers un ou plusieurs projets professionnels.
Financement : individuel - 960 € - possibilité de paiement en plusieurs fois . Cette offre n’est pas éligible au CPF.
Remarque : à l’issue de ce Bilan Professionnel, des séances supplémentaires sont possibles pour continuer l’exploration de votre projet.

Pour plus d'informations :

Bilan de Compétences : potentiels, ressources, réalisme et réalisation de mon projet professionnel

Objectif : donner un nouvel élan à votre carrière avec un projet d’évolution ou de reconversion professionnelle, réaliste et réalisable.
Le Bilan de Compétences est le bilan le plus complet. Il commence par le Bilan de Potentiels et va plus loin que le Bilan Professionnel en investiguant de façon approfondie vos compétences et réalisations, et votre mode de fonctionnement.
Par ailleurs le bilan de compétences se termine par la définition d’un plan d’action vous permettant d’ancrer votre projet professionnel dans la réalisation concrète.
Modalités : format long => 18h en 12 séances + 5h de travail individuel minimum guidé en intersession - en distanciel ou présentiel.
Livrable : rapport de synthèse avec identification de vos potentiels forts et dominants, travail approfondi sur vos compétences et réalisations, identification de vos besoins fondamentaux et aspirations, exploration de votre projet professionnel phare et plan d’action pour sa mise en œuvre.
Financement : 2600 € - prise en charge par votre CPF.

À savoir : Le Bilan de Compétences est un dispositif réglementé par l’État, encadré par le Code du Travail (articles L.6313-4, R.6313.-4 et suivants ), qui se déroule en 3 phases : phase préliminaire, phase investigation, phase de conclusion. Le Bilan de Compétences n’est pas découpable en modules indépendants.

Le CPF, "Compte Personnel de Formation", est un dispositif légal qui permet de financer des formations professionnelles.
Pour en savoir plus sur le CPF, vous pouvez consulter cette fiche sur service-public.fr.
Pour créer ou accéder à votre Compte Personnel de Formation, rendez-vous sur le site officiel dédié.

Pour plus d'informations :


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Témoignages

Particuliers

Retrouvez ici les témoignages des personnes que j'ai accompagnées dans leur parcours professionnel ou leur reconstruction professionnelle. Merci à elles pour leur confiance.

Bilan de potentiels
« Le bilan de potentiels, pour lequel Gwénaëlle m'a accompagnée, m'a permis de me rendre compte que je sous-exploitais certains de mes potentiels, de mieux me connaître, de mettre des mots sur ce qui me mobilise ou ce qui me freine. Gwénaëlle m'a débriefée des résultats des exercices au fur et à mesure, en mettant l'accent sur mes forces, en mettant en valeur le positif à chaque fois. Merci Gwénaëlle pour ton accompagnement. Ton écoute attentive et ton intérêt profond à recenser les atouts de tes coachés sont remarquables. »
Claire – Responsable Marketing (avril 2024)

« Le bilan de potentiels m’a donné une vision macro de mes ressources. C'est très rassurant quand on est dans le doute. En complément ou en amont d'un bilan de compétences classique, le bilan de potentiels permet d’aller plus loin en identifiant des potentiels non explorés et non exploités. Il confirme les acquis et surtout il ouvre le champ des possibles en termes de projet professionnel. Tout au long de l'accompagnement, Gwénaëlle fait preuve d'une posture de coach, et d'une grande écoute. Elle apporte une analyse fine des clés de lecture de l'outil au service de la réflexion personnelle et professionnelle. »
Agnès – Responsable Formation (septembre 2023)

Bilan professionnel
« Lors de changements de vie majeurs, on peut perdre de vue ses capacités et talents, et finalement se mettre à douter de soi, tout court. L’accompagnement proposé par Gwénaëlle m’a permis de me rassurer en reposant noir sur blanc mes potentiels, en remettant en lumière toutes mes aptitudes, natives ou acquises ; et de confirmer ou révéler des points charnières de mes fonctionnements. J’étais hyper fière de la femme que je découvrais à travers ce parcours ! C’est un booster de confiance et un appui solide pour construire la suite de mon projet professionnel. »
Marie – Responsable boutique (janvier 2024)


Entreprises et salariés

Retrouvez ici les témoignages de professionnels suite à mes interventions en entreprise sur la qualité de vie au travail. Merci à eux pour leur confiance.

Ateliers Yogist Well at Work®
« J’ai testé les exercices avec Gwénaëlle au bureau et en télé-travail, 2 fois par semaine : très efficace et relaxant. Je vous recommande de contacter Gwénaëlle pour les mettre en place auprès de vos équipes. »
Agnès – Responsable Formation (juin 2024)

« Les exercices simples et accessibles font beaucoup de bien pour soulager les tensions au niveau des cervicales notamment. »
Michel - Informaticien (juin 2023)

« J’apprécie particulièrement les exercices de respiration au début de séance qui permettent de se détendre rapidement. »
Catherine - Chargée de clientèle (avril 2023)

Bilan de potentiels
« Avec les exercices ludiques du bilan de potentiels qui font appel à la spontanéité, on est très loin des questionnaires et tests que l’on retrouve habituellement. L’exploration des potentiels sensoriels, c’est vraiment le point fort de cette démarche, alors que ces potentiels ne sont pas explorés dans les autres approches. Ce bilan s’adresse à tous, mais il peut être particulièrement pertinent pour les populations peu à l’aise avec les outils conceptuels et préférant les outils concrets. »
Marc – DRH – Consultant RH senior (mai 2024)

« Le bilan de potentiels, c’est vraiment différent des autres accompagnements que j’ai pu avoir : là on va vraiment chercher en profondeur ce qui nous anime. Le bilan m’a éclairée sur des potentiels inexploités et m'a redonné confiance. J'ose utiliser plus certains de mes potentiels dans de nouveaux contextes, depuis que je sais qu'ils sont forts chez moi ! ça doit être un exercice très puissant également à faire pour un manager d'équipes ! »
Myriam – Responsable Partenariat (mars 2024)


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Contact

Pour prendre contact avec moi, rien de plus simple :
envoyez-moi un email à contact(arobase)gwenaellegautier.com ou utiliser le formulaire en bas de page.
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Pour les particuliers, vous pouvez prendre rendez-vous directement ci-dessous sur mon agenda en ligne.

Le premier entretien est offert et sans engagement. Au téléphone ou en visio, l’objectif est de faire connaissance et de comprendre vos besoins et vos attentes.
Les entretiens suivants se font en visio ou à mon bureau, situé à Issy les Moulineaux (92).

Accès

Métro (ligne12) : Mairie d’Issy (à 200 m)
Bus 390 ou 223 : arrêt Marceau
Bus 123 : arrêt Mairie d'Issy
RER C : Issy Val De Seine (10 min à pied)
Tramway T2 : Issy Val De Seine (10 min à pied)
Voiture : GPS 48,82641 - 2,27158


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